Профессиональная переподготовка в Ижевске в центре Генезис: основная программа

Главная > Профессиональная переподготовка

Каталог курсов

Оставьте заявку и получите скидку
на обучение

Политика конфеденциальности

По итогу обучения будет выдано удостоверение о повышении квалификации

Удостоверение является документом, доказывающим повышение  или присвоение квалификации по итогам полученного ДПО, включая переквалификацию. Срок действия удостоверения 5 лет. В документах не указывается форма обучения.

Вы получите:

Удостоверение о повышении квалификации
Выписка из протокола обучении
Внесение данных в государственный реестр ФРДО

Пройти обучение

1

Оставляете заявку на сайте

Перезвоним и проконсультируем
по этапам получения аттестации

2

Готовим договор и счет

В договоре прописаны гарантии и обязательства учебного центра

3

Предоставляем
учебные материалы

Методические материалы
подготовлены учебным центром

4

Обучение на онлайн платформе

Предоставляем доступ к собственной образовательной платформе для обучения
и сдачи тестирования

5

Вносим в реестр фис фрдо

Сведения об учащихся обязательно
вносятся в реестр ФИС ФРДО

6

Бесплатно вышлем документы

Высылаем скан готовых документов и направляем оригиналы почтой по РФ бесплатно

Получите официальную профессию

0%
рассрочка

Дистанционное

Быстрое оформление

0%
рассрочка

Вы получите:

Полный пакет документов
Доступ к онлайн платформе для обучения
Методические материалы
Внесение данных в государственный реестр ФРДО

Оставить заявку

Перезвоним и расскажем подробнее про курс и поступление

info@uc-genezis.ru

Вопросы и ответы

Смогу ли я устроиться с вашими документами на работу?

— Да, конечно! Наш пакет документов полностью официален. С ними вы сможете устроиться в любую организацию. В случае проверки ваших документов службой безопасности, вы сможете предоставить им наш договор и документы со специальными номерами, которые занесены в госреестр. А также получить налоговый вычет.

Кому необходимо пройти обучение по охране труда?

В соответствии со статьей 225 Трудового кодекса РФ все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели — индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение и проверку знаний по охране труда. Для всех поступающих на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель обязан организовать проведение обучения безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим.

Возможные нарушения и почему могут вменить штрафы?

Большинство нарушений в области охраны труда связаны с недостаточной осведомленностью работников, несущих ответственность за сохранность жизни и здоровья персонала.

Еще одной причиной возникновения потенциально опасных ситуаций выступает небрежное отношение к соблюдению правил безопасности на рабочем месте.

⠀

При нарушении правил безопасности предусматривается система штрафов, накладываемых на ответственное лицо.

Если факт допуска к работе не прошедших обучения по ОТ сотрудников выявлен в первый раз, то величина штрафа в соответствии со ст.5.27.1 КоАП РФ для юридических лиц составит от 110000 до 130000 рублей. Размер штрафа для должностного лица при однократном нарушении составит от 15000 до 25000 рублей. На такую же сумму штрафуются и индивидуальные предприниматели.

‼При повторном выявлении факта допуска работника, не прошедшего обучение, размер штрафа увеличивается. Для юридических лиц от 100000 до 200000 рублей, для должностных лиц от 30000 до 40000 рублей. В случае отказа их деятельность приостанавливается на срок до 90 дней.

Действия работодателя при несчастном случае на производстве?

Для расследования создается специальная комиссия. В состав комиссии должны входить специалист по охране труда, лица, представляющие организацию — работодателя и профсоюз. При тяжелом или смертельном несчастном случае в комиссию включают представителей фонда социального страхования, трудовой инспекции и администрации населенного пункта или района, в котором зарегистрировано предприятие.

⠀

✔Принимать участие в расследовании имеет право сам пострадавший сотрудник или его представитель. Сроки расследования – до 3х дней. Если несколько пострадавших – до 15 дней.

⠀

В процессе выяснения обстоятельств комиссия собирает показания очевидцев, работодателя и потерпевшего, ответственных за охрану труда лиц.

⠀

✏Работодатель обязан со своей стороны:

— обеспечить фото- или видеосъемку, составление схемы или плана места происшествия;

— привлечь специалистов-экспертов;

— организовать при необходимости лабораторные исследования;

— предоставить комиссии транспорт, помещение, спецодежду, связь.

— Все расходы на проведения расследования несёт работодатель.

Каталог курсов

Оставьте заявку и получите скидку
на обучение

По итогу обучения будет выдано удостоверение о повышении квалификации